,不倒所有眼热的竞争者们几乎没有任何跟他可以抗衡的可能性,毕竟不管关系再深再硬支持每个人上台的主要目的,以及幕后老板最想要得到的东西,就是让公司的效益和地位越来越好。
内部斗争要保持一个最基本的原则,那就是对公司没有任何的影响,一旦有任何影响到公司业务的苗头,老板可不管你为公司效过多少力,以及背后有多么强硬的人脉关系,最后的结局都是走人,对于资本家来说,没有任何东西是能够和金钱相抗衡的。
“我先说一个好消息,顾城作家的新书已经完整的发到了我的邮箱里,接下来也到了我们今年年尾最盛大的一次工作中了。”
当收完这个消息之后,与其先是下意识的用目光在所有高管的脸上扫视了一圈,不出意外,所有高管们的脸上都露出了惊喜以及振奋的神情,说实话,这些日子每个人手下负责的作家,并没有太过于出头的存在,整个出版社的经济状况也只是保持着不温不火,相互持平的状态。
对于一个企业来说,不是没有亏损就是最大的胜利,相反这也是领导班子无能的表现,当然如果造成了严重的亏损,对于老板来说已经是十恶不赦的存在。
今年整个年度浩瀚出版社的效益呈上扬姿态的月份,有大概两三个月,总共算起来差不多有一个季度左右的样子,每一个内部人士都十分清楚这种上扬的姿态是谁带来的改变,这些月份都是构成新书,处在销售期的时候,也就是说顾城一个人独立扛起了,整个浩瀚出版社良好的经济效益和营收。
跟所有其他的企业也有着类似的惯例,那么就是每到年底的时候,是所有员工们最努力的一个月份,不光因为这个月的效益代表着他们年终奖计的多寡,如果一年当中前11个月效益都是持下滑的状态,但是在年初的时候出现了上扬的姿态,他们也能够有更充足的信心来去跟大老板汇报工作。
年前的一个月也代表着去年一整年的工作做了一个收尾,也是最后需要拼搏的月份,所以每个人都会使出自己12分的精力和认真,好好的把这个年终给画上结尾。
“我知道这段日子面对外界的议论和同行们的嘲讽,大家每个人都已经憋屈够了,接下来就是我们发起反攻的时候了,所有工作人员都要打起十二分的精神,用一个漂亮仗来为这个年度的最后一笔业务画上完整的句号。”
说到这里,俞齐脸上也有着感同身受的神情,尽管大家遭受的压力都是比较大的,但是作为一整个出版社的领导人物,压力最大的地方反而是在他的身上,甚至已经达到夜不能寐的地步了。
“评估部门尽快完成剩下文稿的评估工作,看看质量是否跟开头一样,令人惊艳且赞叹,校对部门收到文稿之后立刻进行修改工作,要在三个工作日之内把所有的工作全部完成,我建议把整本书分成7个部分分别交给你们部门中的7个资深人士进行校对,务必不能耽误接下来的计划进行。”
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