的注定是旁人口中，“得罪”人的差事。

　　尤其是在初期被叶营长查到的单位，肯定会树立成“典型”单位，从上到下被大整特整，以便在全军范围之内，树立对“训练”二字的敬畏之心。

　　要是按照常人的观点，叶营长要是干好这份工作，肯定会招来一大群人的“嫉恨”，甚至影响自己的前途！

　　但是！

　　叶营长现在在哪里？

　　部队！

　　一切向战斗力看齐，视战斗力为一切的部队！

　　尤其是在军改之后，部队中的这种“趋势”，就更为明显了！

　　比如蓝军旅，就是在这种趋势下，应运而生的产物！

　　什么玩意？

　　蓝军旅干的也是得罪人的活？

　　要不然老满怎么那么多年，都一直没能升任将衔？

　　其实不管说老满学历低也好，因为折腾众多参演单位，得罪人了也罢。

　　凡是认为老满，肩膀上挂不上麦穗衔的言论。

　　都是典型门外汉，或者说是自以为是的想法。

　　说句实话话，老满当不上将军。

　　炎国部队里还有谁能当上将军？

　　老满在蓝军旅，从上校一路干到大校，从正团一路干到正师离任。

　　一路上的升迁速度，虽然不能和叶营长相提并论，但也绝对不慢！

　　更重要的是，老满这些年，担任的都是一直领导职务！

　　他这个大校的含金量，可比那些退下领导职务，等待退休的大校的含金量高得多！

　　六年，从正团提升到正师，这样的速度慢吗？

　　更有甚至，还说什么老满升迁慢，是因为学历的问题！

　　简直让人笑掉大牙！

　　能说出这种言论的人，要么是对部队根本不了解，要么是对团，师，军，这三个门槛的升迁难度，一无所知！

　　同样都是正师级干部，一个是领导职务，而另一个是非领导职务，两个人绝对不可同日而语！

　　还是那句话，部队里，就是一个一切向战斗力看齐的地方。

　　不管什么人，用什么手段。

　　只要能提高战斗力，那当事人不说是在部队前途无量吧，也能妥妥的干出一番事业。

　　而秦老爷子也好，老连长也罢，为什么会对叶营长反复叮嘱这个问题，就是怕叶营长犯了“教条主义”的错误，怕自己得罪人，最终瞻前顾后，失去了建功立业的大好时机。

　　别的不说，光说历届考核当中，从总部下来的各位考官。

　　他们的工作性质，不也是和叶营长颇为神似吗？

　　谁有敢给这群考官甩脸色？

　　事后这群考官，不也是该升迁升迁，该出任主官出任主官？

　　部队讲究人情世故不假，但从某种角度上来说。

　　部队，一直都是一个很“单纯”的地方。

　　始终未变。

　　对于秦老爷子和老连长的这番心思，叶营长自然也是心领神会，直接斩钉截铁的保证道。

　　“首长放心！”

　　“组织上既然选择用我，把我放到了这个职务上。”

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