的注定是旁人口中,“得罪”人的差事。
尤其是在初期被叶营长查到的单位,肯定会树立成“典型”单位,从上到下被大整特整,以便在全军范围之内,树立对“训练”二字的敬畏之心。
要是按照常人的观点,叶营长要是干好这份工作,肯定会招来一大群人的“嫉恨”,甚至影响自己的前途!
但是!
叶营长现在在哪里?
部队!
一切向战斗力看齐,视战斗力为一切的部队!
尤其是在军改之后,部队中的这种“趋势”,就更为明显了!
比如蓝军旅,就是在这种趋势下,应运而生的产物!
什么玩意?
蓝军旅干的也是得罪人的活?
要不然老满怎么那么多年,都一直没能升任将衔?
其实不管说老满学历低也好,因为折腾众多参演单位,得罪人了也罢。
凡是认为老满,肩膀上挂不上麦穗衔的言论。
都是典型门外汉,或者说是自以为是的想法。
说句实话话,老满当不上将军。
炎国部队里还有谁能当上将军?
老满在蓝军旅,从上校一路干到大校,从正团一路干到正师离任。
一路上的升迁速度,虽然不能和叶营长相提并论,但也绝对不慢!
更重要的是,老满这些年,担任的都是一直领导职务!
他这个大校的含金量,可比那些退下领导职务,等待退休的大校的含金量高得多!
六年,从正团提升到正师,这样的速度慢吗?
更有甚至,还说什么老满升迁慢,是因为学历的问题!
简直让人笑掉大牙!
能说出这种言论的人,要么是对部队根本不了解,要么是对团,师,军,这三个门槛的升迁难度,一无所知!
同样都是正师级干部,一个是领导职务,而另一个是非领导职务,两个人绝对不可同日而语!
还是那句话,部队里,就是一个一切向战斗力看齐的地方。
不管什么人,用什么手段。
只要能提高战斗力,那当事人不说是在部队前途无量吧,也能妥妥的干出一番事业。
而秦老爷子也好,老连长也罢,为什么会对叶营长反复叮嘱这个问题,就是怕叶营长犯了“教条主义”的错误,怕自己得罪人,最终瞻前顾后,失去了建功立业的大好时机。
别的不说,光说历届考核当中,从总部下来的各位考官。
他们的工作性质,不也是和叶营长颇为神似吗?
谁有敢给这群考官甩脸色?
事后这群考官,不也是该升迁升迁,该出任主官出任主官?
部队讲究人情世故不假,但从某种角度上来说。
部队,一直都是一个很“单纯”的地方。
始终未变。
对于秦老爷子和老连长的这番心思,叶营长自然也是心领神会,直接斩钉截铁的保证道。
“首长放心!”
“组织上既然选择用我,把我放到了这个职务上。”
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