份文件。
“根据总部关于海军陆战队数字合成化改革的指示，海军党委研究决定，正式成立陆战队数字合成化旅建设单位，由南海舰队以陆战队第一旅为骨干组建”
成部长念完文件，领导便面色严肃了起来:“这次改革势在必行，为了推动陆战旅的试点工作以最短的时间完成最好的工作，舰队党委决定，设立改革领导小组，我担任组长，成部长担任副组长，肖海逸，林忠同志，还有装备部的赵副部长担任组员，负责为陆战旅的改革工作进行协调，领导小组下面设立办公室，由肖海逸同志为办公室主任，江北同志，曾同志为副主任，亲自推动陆战旅的改革。”
领导一口气说到这，然后看向江北，带着微笑的说道：“在这里，我们就先恭喜江北同志，为了让江北同志可以更好的发挥他的能力，舰队党委决定提前让江北的代参谋长转正，由中校副团升一级，为中校正团。”
江北顿时一愣，他确实没想到今天还有这么一遭，代参谋长转正他倒是不奇怪，他只是有些惊讶他的职级又提升了，要知道他刚刚成为中校副团级干部才满两年，他想着怎么着也得再熬一久，没想到这么快又提升了。
一旁的肖海逸见他有些发楞连忙拉了拉他，江北立刻反应了过来，立即朝领导和大家敬了礼，有些疑惑道：“两位领导，我这才来陆战旅没多长时间，这个有点不合适吧。”
成部长见他有些不解，笑着说道：“江北同志，这是领导们集体讨论通过的，你虽然来陆战旅没有多长时间，但是你为陆战旅合成化拿出的计划是很有建设性的，现在咱们的试点已经得到了批准，你起到的作用很大，所以为了后面试点工作的方便进行，给你提一级，这是工作的需要。”
江北见成部长这么说，便也不矫情的接了下来。
会议室的同志们也纷纷给江北鼓起了掌，他们看着江北年轻的面孔，三十岁的正团实职干部啊，他们虽然没什么嫉妒的情绪，但也着实羡慕，要知道他们这些人都是团级干部，但是他们中最年轻的也快四十岁了，和江北一比差了许多。
不过羡慕归羡慕，他们对江北的表现还是认可的。
见大家没什么异议，领导继续说道：“改革不容易啊，每一次改革对部队来说无异于一场大手术，改革的好，部队的战斗力会成倍提升，可如果改革的准备不足，那就会影响部队的战斗力了，所以我们要做好万全的准备，肖海逸同志，江北同志！”
“到！”肖旅长和江北立即应道。
领导从他的椅子边走到了江北两人的中间，扶着他们的肩膀说道：“按照你们的计划，要想把传统陆战旅改成一支数字合成化旅，第一个难题就是编制，因为你们既要做加法又要做减法，可以说非常的困难，毕竟这个东西涉及到人走人留，还有新的队伍进来，马上就要开始了，你们还有什么想法，现在可以跟我说，我们做足准备！”
肖旅长闻言说道:“报告领导，我们提交的计划就是最好的方案！”
领导点点头，然后看向江北：“江北同志，你认为呢？”
江北摇摇头：“报告领导，人走人留是避免不了的，只要我们公平公正，我相信同志们会认可的。”
“好，你们既然认为准备好了，那就开始吧，为了配合你们的考核，舰队派出了一支参谋队伍，帮助你们完成所有考核，我看就由江北同志你带领吧，我就一个要求，能者留下，弱者离开，我们必须把陆战旅这个试点搞好，为陆战队以后整体的扩编做探索。”
领导很郑重的说道。
“明白！”江北两人答道。
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